UNA PYME LÁCTEA DENUNCIA TRABAS JUDICIALES PARA DESPEDIR A EMPLEADOS QUE BLOQUEARON SU PLANTA
Lácteos Vidal afirma que debe seguir pagando sueldos a dos trabajadores con fueros sindicales que no cumplen tareas desde 2022 y reclama una resolución judicial por el pedido de desafuero.
La empresa Lácteos Vidal, con plantas en Moctezuma (Carlos Casares) y Villa Devoto (CABA), denunció que enfrenta serias dificultades para desvincular a dos empleados que participaron en el bloqueo gremial de 2022 y que desde entonces cobran sus salarios sin presentarse a trabajar. Según la propietaria de la firma, Alejandra Bada Vázquez, ambos trabajadores gozan de inmunidad sindical, lo que impide avanzar con los despidos mientras se mantiene abierto el pedido de desafuero judicial.
El conflicto con la Asociación de Trabajadores de la Industria Lechera de la República Argentina (Atilra) se originó por reclamos de recategorización y derivó en una serie de despidos y acuerdos, de los cuales 21 empleados ya fueron indemnizados. Sin embargo, dos delegados siguen cobrando haberes por su condición gremial. Uno de ellos, Marcelo Yedro, fue reelecto como vocal titular del sindicato, lo que le otorga seis años más de protección sindical, hasta 2030.
“Es muy indignante, porque encima que nos bloquearon la fábrica, todavía pretende que le paguemos el sueldo seis años más”, expresó Bada Vázquez, quien espera una definición del Juzgado N°69, a cargo del juez Ignacio Ramonet. La empresaria considera que la demora judicial “atenta contra la seguridad jurídica y el empleo formal” en las pymes.
Pese al extenso conflicto, Lácteos Vidal consiguió retomar parte de su producción y actualmente procesa 160 mil litros de leche diarios, elaborando mozzarella, ricota, manteca, crema, dulce de leche y suero en polvo. La compañía insistió en la necesidad de “reglas claras y equilibrio entre derechos sindicales y obligaciones empresariales” para sostener el empleo y la competitividad del sector.
