CATAMARCA FIJA EL NUEVO SALARIO DOCENTE MÍNIMO EN $700.000 DESDE NOVIEMBRE
El Gobierno provincial informó la actualización del haber mínimo garantizado para docentes y aseguró que la evolución salarial de 2025 superó a la inflación acumulada.
Tras declaraciones de un organismo nacional sobre el salario docente, el Ejecutivo provincial aclaró que todos los componentes del haber docente en Catamarca son remunerativos y se calculan por punto índice, cuyo valor acumuló un incremento del 29,6% hasta octubre, ubicándose casi cinco puntos por encima de la inflación del mismo período. De los más de 12.000 docentes que liquida la Provincia, solo el 9% percibe el salario mínimo garantizado de $650.000, monto que se elevará a $700.000 desde noviembre en virtud del acuerdo con la Intersindical, que también prevé un ajuste por inflación del 4,45% para ese mes y el pago de un bono extraordinario de $40.000 entre septiembre y noviembre.
El Gobierno detalló que un maestro de grado de jornada simple con 10 años de antigüedad y 40% de zona percibió en octubre $822.724, con un promedio provincial de $903.000 para el mismo cargo. La Provincia sostuvo que el salario mínimo docente tuvo en 2025 un incremento del 53%, superando en un 28% a la inflación acumulada. Además, garantizó la continuidad del pago correspondiente al ex FONID bajo el concepto de Transporte y Conectividad, y destacó los avances del Plan de Conectividad Digital, que instaló 300 antenas Starlink en escuelas rurales. Finalmente, invitó a Argentinos por la Educación a revisar los datos utilizados en sus informes para actualizar su análisis sobre la realidad salarial docente en Catamarca.
